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    深圳市長隆科技有限公司


    一、高目標(biāo)業(yè)務(wù)(10人)


    1、大專以上學(xué)歷;
    2、有兩年以上業(yè)務(wù)經(jīng)歷;
    3、24-28歲之間,男女不限;
    4、能吃苦、能堅持、工作主動、為人誠實;
    5、具體良好的溝通能力和學(xué)習(xí)能力;
    6、底薪4000元/月+豐厚提成(目前最好業(yè)務(wù)月收入超過8萬元,2014年最好的業(yè)務(wù)員年實際收入超過80萬,上不封頂)。
    7、包吃住,報銷差旅費(fèi),有社保。
    8、公司經(jīng)營耗材客戶需求是長期的,每月都會重復(fù)下單。


    二、普通業(yè)務(wù)(10人)


    1、大專以上學(xué)歷
    2、有兩年以上工作經(jīng)歷(工作經(jīng)歷不限業(yè)務(wù))
    3、年齡在22-28之間,男女不限;
    4、為人誠信,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),工作主動。
    5、底薪2030元/月+豐厚提成(目前最好業(yè)務(wù)月收入超過8萬元,2014年最好的業(yè)務(wù)員年實際收入超過80萬,上不封頂)。
    6、包吃住,報銷差旅費(fèi),有社保。
    7、公司經(jīng)營耗材客戶需求是長期的,每月都會重復(fù)下單。


    三、會計(4人)


    1、年齡在22-28之間,男女不限;
    2、本科學(xué)歷以上(211大學(xué)本校區(qū));
    3、會計專業(yè),專業(yè)在國內(nèi)排名前十;
    4、從事相關(guān)行業(yè)2年以上;
    5、能獨(dú)立完成全盤賬、獨(dú)立核算工資;
    6、包吃住,底薪+分紅(前6個月保底4000元)。


    四、外貿(mào)(2人)


    1、英語達(dá)到六級以上水平,口語佳;
    2、年齡22-28歲之間;
    3、英語、國際貿(mào)易,本科學(xué)歷以上;
    4、二年以上貿(mào)易領(lǐng)域業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗。
    5、包吃住,底薪+提成+分紅(前6個月保底3500元/月)。


    五、環(huán)境工程師(5人)


    1、本科學(xué)歷以上(211或985大學(xué),必須是本校區(qū));
    2、環(huán)境工程專業(yè),專業(yè)國內(nèi)排名前十;
    3、從事相關(guān)行業(yè)2年以上;
    4、熟悉各種廢水的處理工藝,有實際項目的調(diào)試經(jīng)驗者優(yōu)先;
    5、有較強(qiáng)的技術(shù)能力,具有處理現(xiàn)場突發(fā)事件的能力。
    6、包吃住,底薪+提成+分紅(前6個月保底4000元/月)。
    六、研發(fā)工程師(5人) 
    1、碩士或博士學(xué)位(本科、碩士、博士都是211本校區(qū),而且專業(yè)排名國內(nèi)前十);
    2、化學(xué)專業(yè)(有機(jī)、高分子、應(yīng)用化學(xué));工作責(zé)任心強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有鉆研精神,有創(chuàng)新精神;
    3、從事相關(guān)行業(yè)2年以上;
    4、包吃住,底薪+研發(fā)提成+分紅(博士保底10000元/月,碩士保底6000元/月,保底前12個月)。


    七、檢測工程師(2人)


    1、年齡在22-28歲之間,男女不限;
    2、分析化學(xué)專業(yè)(專業(yè)在國內(nèi)排名前十);
    3、本科學(xué)歷以上(211大學(xué)本校區(qū))
    4、從事相關(guān)行業(yè)2年以上,有在第三方大型檢測公司工作經(jīng)驗優(yōu)先;
    5、能熟練使用ICP等大型儀器;
    6、包吃住,底薪+提成+分紅(前6個月保底4000元)。


    八、機(jī)電工程師(2人)


    1、年齡在22-28歲之間,男女不限;
    2、碩士或博士學(xué)位(本科、碩士、博士都是211本校區(qū),而且專業(yè)排名國內(nèi)前十);
    3、自動化專業(yè),專業(yè)在國內(nèi)排名前十;
    4、工作責(zé)任心強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有鉆研精神,有創(chuàng)新精神;
    5、從事相關(guān)行業(yè)2年以上;
    6、包吃住,底薪+研發(fā)提成+分紅(博士保底10000元/月,碩士保底6000元/月,保底前12個月)。


    九、生物工程師(2人)


    1、年齡在22-28歲之間,男女不限;
    2、碩士或博士學(xué)位(本科、碩士、博士都是211本校區(qū),而且專業(yè)排名國內(nèi)前十);
    3、微生物專業(yè),專業(yè)在國內(nèi)排名前十;
    4、工作責(zé)任心強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有鉆研精神,有創(chuàng)新精神;
        5、從事相關(guān)行業(yè)2年以上;
    6、包吃住,底薪+研發(fā)提成+分紅(博士保底10000元/月,碩士保底6000元/月,保底前12個月)。


    十、物流(2名)


    1、本科及以上學(xué)歷,物流相關(guān)專業(yè);
    2、3年以上物流相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗,有零售行業(yè)、外資企業(yè)物流管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
    3、熟悉物流管理業(yè)務(wù)流程,有豐富的流程管理操作技能;
    4、熟悉ERP及物流信息管理系統(tǒng)并有實施經(jīng)驗;
    5、良好的溝通及談判能力,團(tuán)隊管理能力,獨(dú)立工作能力強(qiáng),能承受較大壓力。


    十一、電子商務(wù)專員(2人)


    1、24-28歲,本科及以上學(xué)歷,電子商務(wù)相關(guān)專業(yè),一年以上工作經(jīng)驗;
    2、有網(wǎng)絡(luò)推廣、網(wǎng)站優(yōu)化工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
    3、有創(chuàng)新能力、敏銳的觀察力、思維活躍;
    4、對電子商務(wù)有獨(dú)到的見解、有強(qiáng)烈的興趣;
    5、包吃住,底薪+提成+年終獎(前6個月保底4000元)。


    十二、司機(jī)(2人)


    1、年齡45歲以下,初中以上學(xué)歷;
    2、有B2以上駕照,3年以上實際駕齡,無不良駕駛記錄。
    3、有機(jī)動車駕駛員上崗證;
    4、服從公司安排,做好公司保密信息,能吃苦,小貨可以自己搬;
    5、工資4000元+分紅+年終獎(搬小貨另算搬運(yùn)費(fèi))
    6、三噸以下小貨(含三噸)要自己搬。


    十三、編輯(1人)


    1、本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)、設(shè)計類相關(guān)專業(yè);具備三年以上網(wǎng)站設(shè)計工作經(jīng)驗,有前端代碼經(jīng)驗優(yōu)先;
    2、熟練使用Photoshop、Dreamweaver、Flash、Coreldraw等軟件,能夠迅速設(shè)計網(wǎng)站原始圖片并落實呈現(xiàn);
    3、精通Html、DIV+CSS、JS,jquery,easyui等語言技術(shù)或ajax框架技術(shù),能夠很好地處理瀏覽器兼容性問題;
    4、有較強(qiáng)的色彩搭配能力及審美觀;
    5、富有創(chuàng)意、有獨(dú)特的見解和創(chuàng)新的思維;
    6、工作敬業(yè)、態(tài)度認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、良好的為人品質(zhì)與職業(yè)素養(yǎng);


    十四、法務(wù)專員(1人)


    1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,法律專業(yè),具有二年以上公司法務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
    2、熟悉合同法、公司法、勞動合同法等法律法規(guī)及政策; 
    3、有處理經(jīng)濟(jì)糾紛、勞動關(guān)系糾紛等相關(guān)經(jīng)驗; 
    4、文筆流暢,語言表達(dá)能力強(qiáng);  
    5、具備良好的溝通能力和談判技巧,誠信正直; 
    6、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、良好的團(tuán)隊合作精神;
    7、具有律師資格者優(yōu)先,可以獨(dú)立處理訴訟案件。


    十五、人力資源專(2人)


    1、本科以上學(xué)歷(211大學(xué)本校區(qū))
    2、人力資源或行政專業(yè),專業(yè)國內(nèi)排名前十;
    3、兩年以上工作經(jīng)驗;
    4、22-28歲之間;
    5、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、績效考核等;
    6、包吃住,底薪+獎勵+分紅(前6個月保底5000元/月)。


    十六、采購(2人)


    1、大專學(xué)歷以上;
    2、兩年以上采購經(jīng)歷;
    3、22-28歲之間;
    4、主要負(fù)責(zé)開發(fā)新供應(yīng)商、找新車;
    5、負(fù)責(zé)采購全流程工作;
    6、包吃住,底薪+提成+分紅(前6個月保底5000元/月)


    十七、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程師(1人)


    1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
    2、有網(wǎng)絡(luò)管理員相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
    3、形象良好,22-28歲,男女不限;
    4、負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、電腦維護(hù);
    5、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及數(shù)據(jù)安全策略的實施
    6、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)、辦公系統(tǒng)的維護(hù)及業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的管理;
    7、有兩年以上網(wǎng)絡(luò)管理員相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
    8、包吃住,底薪+分紅+年終獎(前6個月保底4500元)


    十八、電工(1人)


    1、大?;虮究茖W(xué)歷,實操能力特別強(qiáng)者高中也可;
    2、具備電工基礎(chǔ),動手能力強(qiáng),有電工證者優(yōu)先;
    3、有金屬焊接、pp板焊接、水管連接經(jīng)歷者優(yōu)先;
    4、積極主動,負(fù)責(zé)的事情做到最好的意識;
    5、有進(jìn)取心,能適應(yīng)公司發(fā)展多樣化的需求;
    6、年齡20-30歲者優(yōu)先。


    十九、送貨員(5人)


    1、大專以上學(xué)歷;
    2、22-28歲之間
    2、能吃苦耐勞、能堅持、責(zé)任心強(qiáng),做事主動;
    3、主要負(fù)責(zé)跟車送貨及簽單;
    4、包吃住,底薪+獎勵+分紅+年終獎


    二十、生廠工(10人)


    1、高中以上學(xué)歷;
    2、25-45歲之間;
    3、能吃苦耐勞、能堅持、責(zé)任心強(qiáng),做事主動;
    4、需外派到云浮、廣西、山東等地工作;
    5、包吃住,底薪+生產(chǎn)提成+分紅+年終獎(底薪保底最低3200元/月)


    二十一、搬運(yùn)(10人)


    1、初中以上學(xué)歷;
    2、25-50歲之間;
    3、能吃苦耐勞、能堅持、責(zé)任心強(qiáng),做事主動;
    4、需外派到廣東省以內(nèi)的倉庫工作;
    5、包吃住,底薪+搬貨提成+分紅+年終獎(底薪保底最低不低于3500元/月) 

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